TAKEMIYAは女性ばかりの職場です。
女性スタッフに長く働いてもらいたい、ずっと笑顔で輝いてもらいたい。

だって私たちがしあわせで笑顔でいないと、お客さまをしあわせにすることができないからです。

女性のライフステージは色々で、結婚や出産、子育て期や親の介護などなど家庭の事情がダイレクトに関わってくることが多いのです。家庭に向き合う時間を何よりも優先しなくては行けない時、そのキャリアを諦めるのではなく、働き方を変えることで継続していけたら。それは会社にとっても、社会にとっても大きな宝になるはず。学んだこと、経験したこと、応対したたくさんのお客様。それらが積み重なって彼女たちの力となります。よりプロフェッショナルな提案力や技術力、自信にあふれる笑顔はまさにキラキラ輝いています。

そんなふうに成長していく女性スタッフたちをさらに輝かせるには。

どんな楽しいことがあったらいいかな、とか。

お給料をもっと上げたい、とか。

やりがいって、とか。

色々考えます。

こんな小さなことが『女性活躍社会』のほんの一端を担えるのだったら、それがTAKEMIYAのSDGs、私のしあわせなのかもしれません。